La contratación de un personal de personal para un servicio consistente de guante blanco
Parte 2 de una serie de tres partes: los capitanes de niñeras, chóferes, personal y piloto de yate, jardineros y técnicos de la piscina, tutores
Para cualquier dueño de una casa de lujo, manteniendo un estado expansivo puede ser una tarea abrumadora. Tres partes de San Diego de la serie Premier le ayudará a construir un equipo de profesionales de servicios privados que mantendrá su patrimonio correr sin esfuerzo, si usted está en casa o fuera.
Las niñeras
Los niños son el bien más preciado de una finca, y debe ser tratado como tal. Al elegir contratar a un. Niñera, contratar a los mejores es de suma importancia tanto para la seguridad de su hijo y la comodidad, y para la armonía de su hogar Al tener una niñera de tiempo completo como parte de su hogar todos los días, su hijo se beneficiará no sólo a partir de otro par de ojos vigilantes, sino también de otro conjunto de amar a los brazos que lo ayudarán a convertirse en un bien redondeado y crianza de adultos.
Dado que los niños se unirá a su cuidador, es importante para fomentar una relación sólida y duradera con la persona que decide contratar. La frecuente rotación es traumático, especialmente para los jóvenes 
los niños, así como padres de familia deben garantizar la longevidad mediante el tratamiento de su niñera con un alto nivel de respeto. Recuerde, su niñera es un socio en sus esfuerzos de crianza de los hijos, no sólo una niñera. Un sencillo política de puertas abiertas de comunicación con su niñera es esencial cuando se trata de la calidad de vida de sus hijos y la educación.
Una vez que han decidido contratar a una niñera live-in, la forma más eficaz para encontrar una es a través de una empresa de dotación de personal. Las empresas calificadas de colocación pondrá niñeras a través de una amplia verificación de antecedentes y el perfil de la personalidad rigurosa. También verifican las referencias para asegurar que un alquiler potencial tiene la experiencia necesaria para su nueva colocación.
Una vez que los padres se asientan en las condiciones de trabajo de su niñera, la agencia de empleo por lo general cobran una cuota del 20% del salario bruto anual de la niñera. La mayoría de las empresas de inserción tendrán un período de gracia por el que una niñera puede ser reemplazado si la situación resulta ser una mala solución. Con empresas como de personal Bienes por Heartland, todas las niñeras están bajo contrato con sus empleadores de nuevas versiones de al menos un año. Sin embargo, las niñeras se les anima a permanecer mucho más tiempo si la situación resulta amable.
Rango de salario: Desde niñeras son por lo general en el salario, la suya, si ella se siente crecer las primas y las subidas son posibles. Los salarios deben reflejar una semana laboral de 50 horas solamente, y la compensación por horas extras no debe pasarse por alto (con valor en dólares del uso de la vivienda / vehículo y el salario total que refleja las horas extras para cumplir con 40 horas semanales de trabajo Reglamento de la Ley del Trabajo).
Aunque el rango de sueldo varía en todo el país, un sueldo típico para jóvenes niñeras con experiencia en cuidado de niños fuerte es generalmente de $ 400 - $ 500 por semana. Niñeras con experiencia pueden ganar hasta $ 1,000 por semana, pero su sueldo puede variar dependiendo de la hora y el número de niños a su cargo.
El bebé se alimenta son niñeras con experiencia excepcional con los recién nacidos, y muchos tienen una formación médica. El bebé se alimenta generalmente son responsables del cuidado de un recién nacido durante todo el día, y deben ser compensados de cerca de $ 1.000 por semana durante las 2-24 semanas que están en su casa.
Una au pair es generalmente una mujer joven de otro país, recibiendo alojamiento y comida y un pequeño estipendio para trabajar en el extranjero. Au pairs suelen tener salarios más bajos para actuar como una niñera mientras vivía en su casa, pero sus gastos de viaje casi siempre se compensa con su familia de acogida. Si el empleo de una niñera de la casa o en el extranjero, siempre asegúrate de revisar la normativa fiscal federal con respecto a los empleados en vivo.
Su niñera paquete de compensación podrían incluir seguro de salud, estado de alguna / días festivos federales con goce de sueldo (o los otros días libres en compensación), dos semanas de vacaciones pagadas al año, el uso de un coche y un teléfono celular, y el alojamiento de vida personales y privados.
Karen Ryan, Presidente de Bienes de personal por Heartland, ha recopilado algunos de los mejores consejos de niñeras profesionales en todo el país. Estos 10 consejos le ayudarán a crear una relación de trabajo positiva con su niñera y un ambiente de amor para sus hijos en los próximos años.
* La primera semana o dos es una nueva niñera en su casa puede hacer o romper su relación. Tómese el tiempo para mostrar a la niñera en torno, sobre todo si es de fuera de la ciudad.
* Hacer de la llegada de su niñera una celebración - Trato de no poner a trabajar el primer día, sino más bien darle la bienvenida con gusto en su hogar.
* Déle a su niñera de su propio espacio personal. Si se activa una habitación extra en su nuevo dormitorio niñera, asegúrese de limpiar todas sus pertenencias antes de mudarse a su in Dar un espacio limpio, especial donde se pueden guardar sus pertenencias personales y fotografías.
* El éxito de la colocación de una niñera requiere que los niños entiendan la niñera cuenta con el apoyo de los padres por completo.
* Proporcionar a su niñera con su propio vehículo le permitirá llevar a sus hijos a salvo en salidas de diversión y también ser móvil en sus días libres. Asegúrese de tener una copia de su niñera registro de conductor y la cobertura del seguro en la mano.
* Para que tu niñera un teléfono celular es una necesidad, tanto para su niñera y para su tranquilidad.
* Alentar a las reuniones frecuentes con su niñera para discutir el progreso de su hijo. Debido a que la mayoría de las niñeras son mujeres jóvenes, recuerda a criticar suavemente como los sentimientos pueden ser heridos fácilmente.
* Discuta por adelantado lo que la disciplina y las cuestiones de la crianza de niños que usted y su niñera puede tener. Usted debe llegar a un acuerdo sobre las reglas del hogar para sus hijos, incluyendo el tiempo de televisión, los alimentos permitidos, los tipos de juguetes, etc
* Tener respeto por el tiempo libre de su niñera. Haga arreglos para cuidado de niños otra si va a estar lejos de la casa durante sus horas de descanso niñera. En consecuencia, si le preguntas a su niñera que le acompañe en unas vacaciones en familia, usted debe pagar todos sus gastos para el viaje (transporte, alojamiento, comida, etc) en la parte superior de su salario regular.
* Recuerde siempre que el cuidado seguro y adecuado de sus hijos es el número de una niñera una responsabilidad. Hacer cualquier cosa en su poder para asegurar que sus hijos crecen a partir de una creativa y motivada niñera no, un quemado por unas estrictas normas de más o de otras tareas domésticas.
Drivers
¿No sería agradable para sentarse y relajarse, ponerse al día con las noticias del día o devolver algún negocio requiere en el asiento trasero, mientras que su conductor personal se puso al volante? Especialmente en el sur de California, centro de la ciudad la congestión del tráfico y de la autopista sacar lo peor de todos nosotros. Sin embargo, chofer privado de Huntington Beach es sólo una de las empresas que ofrecen a los residentes de San Diego dan un buen paseo cada vez que están en el camino.
Una empresa como chofer chofer privado ofrece a los conductores cualificados y con gran conocimiento de la zona. Los conductores con horarios flexibles están disponibles a tiempo completo, tiempo parcial o los servicios de by-the-hora. Cuando la contratación de chofer particular, su chofer llegará a su hogar o negocio con un nuevo juego de guantes blancos (si lo desea), listo para que lo lleve en su propio coche, limusina de lujo exótico, alquiler o, incluso. Ofrecen 
después de la hora recoger, de negocios y de ocio de asistencia en viajes, excursiones por la ciudad, la conducción ancianos y los discapacitados, e incluso puede proporcionar la conducción de sus diligencias semanales.
Si usted no está utilizando un chofer y en lugar de optar por contratar a un conductor privado, ir a una prueba de conducción con él o ella para consolidar la calidad de alquiler. Las señales de advertencia debería aumentar si el controlador utiliza constantemente el claxon o muestra la agresión en el camino hacia los otros conductores. Usted quiere que su conductor para ser fresco y tranquilo detrás del volante, incluso en las circunstancias más terribles. Siempre que sea posible, obtener los registros de conducción de su nuevo empleado, disponible a través de su her / compañía de seguros. Una copia actual de la cobertura, así como una verificación de antecedentes, siempre que sea posible, le dará la paz de la mente. Siempre obtener el número de seguro social, número de licencia de conducir, y el nombre completo y dirección de cualquier persona que le lleva, incluso para contrataciones temporales.
El pago de los conductores particulares que varían según la compañía y la ubicación. $ 10 la hora, más el precio del gas puede ser un precio pequeño a pagar por un viaje con lujo libre de estrés. La propina es siempre apreciada y se ha convertido en rutina habitual para la contratación temporal. Personal a tiempo completo, sin embargo, deben ser tratados como empleados de tiempo completo, recibiendo así el salario y las bonificaciones de acuerdo a su trabajo.
Groundskeepers
Su primera impresión de bienes se hará tan pronto como invitados a dos pasos hacia su terreno. La contratación de un jardinero experto para mantener el follaje impecable todo su patrimonio por lo tanto, es dinero bien gastado. Ryan señala que muchos horticultores entrenados y pueden ser contratados como jardineros a tiempo completo de alrededor de $ 50,000 / año. "¿Por qué no contratar a alguien que no es sólo interesado, pero es también altamente capacitados en el campo?", Pregunta. La contratación de un horticultor también le permitirá sacar el máximo partido a su dinero - la formación de esta persona y la pasión exuberante florecerán en sus jardines y de efecto invernadero.
Al elegir entre la dotación de personal de un jardinero en vivo-in o una compañía de jardinería, pensar en la necesidad de tener a alguien de guardia. Vivo en el personal de jardineros es maravilloso para las adiciones de última hora de 
las flores y las flores, la compañía, especialmente si su patrimonio es a menudo de alojamiento. Sin embargo, un jardinero es un empleado de tiempo completo y requerirá de la vivienda y los beneficios como tales. Muchas empresas groundskeeping están altamente cualificados y artística, pero sí requieren citas para el mantenimiento programado y la mejora de patio.
Al elegir a contratar a un equipo profesional para mantener sus motivos, buscan la certificación de California y las empresas en régimen de servidumbre. También busca una empresa que esté dispuesta a proporcionar no sólo el mantenimiento del paisaje de rutina, pero que también puede sugerir mejoras a su ambiente al aire libre actual. Contratación de una empresa con experiencia específica en el tipo de paisaje es siempre una ventaja, especialmente si usted es aficionado a las plantas en crecimiento que no son nativas de San Diego del suelo. Como los árboles son por lo general las plantas más valiosas de su propiedad, y la más larga duración, también elegir una compañía que tiene arboristas experimentados. Esto se asegurará de árboles sanos que darán sombra y belleza a su propiedad durante muchos años por venir.
Los técnicos de la piscina
Como la mayoría de urbanizaciones de lujo también cuentan con piscinas de lujo, un jardinero se tiende el follaje alrededor de su retiro del agua. Para mantener una piscina limpia el cristal, sin embargo, tendrá que contratar a un especialista en piscinas - una persona con licencia, asegurados y la servidumbre o grupo con la experiencia necesaria para reparar y mantener su piscina y spa.
Debido a que las sustancias químicas utilizadas para limpiar y mantener las piscinas y los spas son perjudiciales para el medio ambiente y 
peligrosa para los bañistas cuando se usan incorrectamente, siempre verificar las referencias y la experiencia de cualquier personal de la piscina que usted emplea. Afortunadamente, hay muchos técnicos de la piscina que ahora usan los animales y humanos favorables a las técnicas de limpieza, y que están versados en los métodos de eliminación de los productos químicos verdes de spa utilizados. Una vez que dicha empresa, Butler piscina del Sur de California, es un contratista con licencia del estado de billar con una vasta experiencia el mantenimiento de albercas y spas alrededor del área.
Piscina Butler, al igual que con muchos proveedores de servicios de piscinas residenciales de la piscina, la piscina ofrece el mantenimiento semanal que consiste en lo siguiente:
De 7 puntos de análisis de agua
* Química de ajuste según sea necesario para mantener el equilibrio adecuado y el saneamiento
* Superficie del agua descremada para eliminar las hojas y los escombros
* Vacío y el pincel del fondo de la piscina o spa, según sea necesario
* Cepillo de la piscina y las paredes de spa
* Servicio y mantener el sistema de agua salada
* Vaciar skimmer y las cestas de la bomba
* Mantener y ajusta el agua sistema de llenado automático
* Ajuste o los relojes del programa cuando sea necesario
* Inspeccione el equipo de la piscina para garantizar el funcionamiento correcto
* Lavado del sistema y los filtros limpios, según sea necesario
* Limpie el revestimiento cuando sea necesario
* Alerta al cliente ante cualquier problema
Por alrededor de $ 100 al mes para los servicios de piscina y spa, técnicos profesionales de la piscina son una manera inteligente de mantener el equilibrio saludable de las obras de agua de su finca. Servicio de química básica se puede comprar por alrededor de $ 60 al mes y también se asegurará una larga vida útil para su piscina. Al elegir un contratista de la piscina, también buscan una empresa que dispone de piscina para el invierno, las 24 horas reparaciones con servicio completo de planes, y la reparación del calentador capacitado. La mayoría de los contratos de limpieza de la piscina se incluyen aproximadamente 50 días de limpieza por año. Tener un técnico de la piscina de guardia mantendrá su piscina nadador listo para todo el día.
Por Kelly Cochran
San Diego Premier Vol. 15 de septiembre 2007
